介護・福祉
帰省して気づいた「親の変化」
それ「認知症の始まり」かもしれません 年末年始、久しぶりに実家へ帰省された方も多いのではないでしょうか。家族が揃い、ほっとする時間のはずが、「あれ？なんだか様子が違う…」と違和感を覚えた方もいるかもしれません。 今回はあ […]
虐待防止と権利擁護の研修講師を務めました（社会福祉法人麗寿会様）
12月8日月曜日、茅ケ崎市にある社会福祉法人麗寿会の職員の皆さまを対象とした、虐待防止と権利擁護の研修講師を務めさせていただきました。 高齢者虐待の基礎知識に始まり、実際に起きた虐待事例を基に虐待の発生原因やその予防策は […]
品川区の高齢者虐待予防研修で講師を務めました
去る11月17日（月）に開催された、品川区役所主催の「高齢者虐待予防研修」で講師を務めさせていただきました。 今回は介護事業所の管理者の方を対象に、「高齢者虐待対応で求められる役割を知る ～なぜ役割分担が必要なのか？～」 […]
障害福祉サービスを利用したいと思ったら（横浜市編）
障害のある方が地域で安心して暮らすためには、「障害福祉サービス」の利用が大きな支えになります。しかし、初めて利用する方にとっては「どこに相談すればいいの？」「どんな手続きが必要なの？」と不安も多いですよね。 この記事では […]
憲法25条の“健康で文化的な最低限度の生活”とは？―令和の生活困窮と社会のセーフティネット
「すべて国民は、健康で文化的な最低限度の生活を営む権利を有する。」 これは日本国憲法第25条の一文です。 戦後まもなく制定されたこの条文は、社会保障や福祉制度の根幹を支える理念として、今なお私たちの暮らしに深く関わってい […]
「その老人ホーム、大丈夫？」施設選びの重要ポイント
有料老人ホームの現状と課題 10月3日に厚生労働省が「有料老人ホームにおける望ましいサービス提供のあり方に関する検討会」を開催しました。高齢化が進む中で、有料老人ホームは「住まい」と「介護」の両面を支える存在として急速に […]
障害福祉サービス運営講座「就労継続支援A型」編
障害がある方向けの就労系サービスは、①就労に向けた訓練や研修を行う「就労移行支援」と、②実際に仕事をしながら一般就労を目指す「就労継続支援」に大きく分けられます。今回は「就労継続支援A支援」についてご紹介します。 就労継 […]
障害福祉サービス運営講座「就労移行支援」編
障害がある方向けの就労系サービスは、①就労に向けた訓練や研修を行う「就労移行支援」と、②実際に仕事をしながら一般就労を目指す「就労継続支援」に大きく分けられます。今回は「就労移行支援」についてご紹介します。 就労移行支援 […]
障害福祉サービス運営講座「放課後等デイサービス」編
放課後等デイサービスは、主に6歳から18歳の障害のある児童が、放課後や夏休みなどの長期休暇に利用できる福祉サービスです。児童福祉法に基づく「障害児通所支援」のひとつであり、自治体の指定を受けて運営されます。 ここ数年で事 […]
高齢者施設での虐待報道に思うこと
三重県にある特養ホームで、職員が入居者に対して威圧的な発言をしたり髪を引っ張るという虐待行為があったとの報道がありました。また、福島県の有料老人ホームでは、職員が入所者の現金を盗む経済的虐待があったとの報道もありました。 […]